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蜀道集团“曙光计划”第五期——蜀道城乡集团2023年新员工培训顺利举办

发布时间: 2023-08-01

  7月24日-7月31日,蜀道集团“曙光计划”第五期——蜀道城乡集团2023年新员工培训顺利举办。本次培训采用线上线下相结合的模式,包含了认识蜀道集团、培养职业素养、提升职业技能、促进员工交流及岗位技能实践五个部分。来自全国各地的35位新员工济济一堂,感知蜀道城乡集团发展脉搏,了解企业历史文化,聆听前辈经历分享,完成了充实而精彩的“入职第一课”。

  扬帆起航,承载厚望

  蜀道城乡集团党委书记、董事长白茂对新员工的到来表示热烈欢迎,并向他们提出了六点“新”嘱托。一要适应新环境,尽快完成学生到职场人的身份转变,投入到全新的工作岗位之上;二要树立新目标,在工作中勤思考、勤动手、勤请教,逐步树立起符合自身职业规划的发展目标;三要注重新修养,严格修身律己,争做一名清正廉洁、恪尽职守的蜀道人;四要学习新知识,通过不断地学习和实践得到锻炼和成长;五要端正新认知,正确看待自己、集团、社会,通过努力获得认可;六要展现新作为,树立远大理想,为集团发展贡献自己的力量。

  蜀道集团党校常务副校长、培训发展中心主任许正权出席开班式,介绍了蜀道集团概况及蜀道集团党校发展历程,并寄语新员工要敢于担当、善用智慧、永争一流。

  破冰建队,凝心聚力

  为了增强新员工的团队合作意识、凝聚力,蜀道城乡集团开展了以陆地冰壶为主题的素质拓展活动。在比赛过程中,各小组成员团结协作,出谋划策,为着一个共同目标而努力,展现了新员工的青春活力和斗志昂扬的精神面貌。经过这次素质拓展,大家加深了相互之间的了解,增长了默契,燃起了未来启航共进的昂扬斗志。

  多元培训,提升技能,了解蜀道文化

  为提升新员工知识技术水平,蜀道城乡集团开展了一系列培训,通过线上和线下课程的学习,加快完成高校学生到企业职工的角色转换,努力成长为业务骨干、岗位能手,为城乡集团高质量发展贡献更多青年力量。同时,组织新员工参观了蜀道集团文化展厅,进一步增强了对蜀道集团的认识,体悟了蜀道文化。

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